【場次一】「115年-116年友善家庭照顧標章認證及推廣計畫」輔導團培訓課程

【辦理目的】：

       為落實「我國少子女化對策計畫2.0」並鼓勵事業單位營造友善職場，勞動部積極推動「友善家庭照顧標章」企業認證，旨在建立全國性的認證機制與標準。為此，特辦理本輔導團培訓課程，爰邀請相關領域專家學者及業界代表參與，期盼建構完善的專業推廣能量，培育出熟悉標章政策精神、認證指標內涵及友善家庭措施實務推動的種子人員。訓後將納為認證輔導團成員，在116年標章制度正式上線後，輔導與協助事業單位申請標章認證；同時，亦作為制度推廣的儲備講師，未來將視需要協力參與政策說明會與經驗分享，藉由雙重角色發揮，以全面擴大標章認證制度的推廣效益與社會影響力。

【參與對象】：

1. 1.專家學者：標章計畫研商會議/工作生活平衡獎委員、114-115年工作生活平衡種子培訓課程小組導師、EAP諮詢會議專家。
2. 2.業界代表：工作生活平衡獎得獎企業、企業托兒友善企業。

【課程時間】：115年11月12日(四)14:00~16:40

【課程地點】：勞動部1301會議室(臺北市中山區松江路207號13樓)

【課程表】：

※報名截止時間：115年11月5日(四) 17:00
※聯絡窗口：吳小姐 02-2366-0812#391